A TOD'S abriu novas vagas de emprego em mais de 20 pa\u00edses da Europa. O processo de recrutamento est\u00e1 ativo agora, com posi\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis em boutiques, centros de distribui\u00e7\u00e3o, escrit\u00f3rios regionais e plataformas digitais. <\/p>\n\n\n\n
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Maison italiana de luxo reconhecida mundialmente pelo cal\u00e7ado artesanal em couro, pelos acess\u00f3rios e pelas cole\u00e7\u00f5es de pronto-a-vestir, a TOD'S combina uma heran\u00e7a de excel\u00eancia artesanal com uma presen\u00e7a comercial s\u00f3lida em todo o continente europeu. <\/p>\n\n\n\n
Neste artigo, voc\u00ea vai encontrar os cargos dispon\u00edveis, as faixas salariais em euros, os benef\u00edcios oferecidos e tudo o que precisa saber antes de enviar a sua candidatura para trabalhar na TOD'S.<\/p>\n\n\n\n
A TOD'S opera atrav\u00e9s de uma rede de boutiques pr\u00f3prias, canais digitais e pontos de venda selecionados em toda a Europa, o que gera um conjunto diversificado de posi\u00e7\u00f5es abertas em simult\u00e2neo.<\/p>\n\n\n\n
Consultor de vendas e atendimento em boutique<\/strong> Respons\u00e1vel pelo atendimento personalizado ao cliente em boutiques TOD'S nas principais cidades europeias. Guia o cliente na sele\u00e7\u00e3o de cal\u00e7ado artesanal, acess\u00f3rios em couro e pronto-a-vestir, criando uma experi\u00eancia de compra alinhada com os padr\u00f5es de excel\u00eancia da maison. H\u00e1 posi\u00e7\u00f5es para candidatos sem experi\u00eancia pr\u00e9via no setor de luxo, com forma\u00e7\u00e3o interna garantida pela empresa.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Especialista em cal\u00e7ado artesanal e acess\u00f3rios em couro<\/strong> Presta consultoria aprofundada nas linhas de cal\u00e7ado e acess\u00f3rios TOD'S, com foco nos processos artesanais, nos materiais em couro de elevada qualidade e na heran\u00e7a criativa da marca. Requer conhecimento t\u00e9cnico em materiais de luxo e capacidade de transmitir os valores e a identidade da maison em cada intera\u00e7\u00e3o com o cliente.<\/p>\n\n\n\n Gestor de boutique<\/strong> Respons\u00e1vel pela gest\u00e3o operacional completa de uma unidade, incluindo lideran\u00e7a de equipa, controlo de stock, cumprimento de metas comerciais e representa\u00e7\u00e3o da marca junto de parceiros e clientes institucionais. Requer experi\u00eancia s\u00f3lida em gest\u00e3o de retalho de luxo e lideran\u00e7a de equipas em ambiente de elevado padr\u00e3o.<\/p>\n\n\n\n Coordenador de equipa e supervisor de boutique<\/strong> Apoia o gestor de boutique na coordena\u00e7\u00e3o di\u00e1ria da equipa e na gest\u00e3o operacional da unidade. Requer experi\u00eancia pr\u00e9via em fun\u00e7\u00f5es similares em ambiente de retalho de luxo ou moda premium. \u00c9 uma posi\u00e7\u00e3o de transi\u00e7\u00e3o natural para quem ambiciona a gest\u00e3o de boutique.<\/p>\n\n\n\n Representante de vendas e gestor de conta<\/strong> Gere rela\u00e7\u00f5es comerciais com retalhistas multimarca, distribuidores e parceiros estrat\u00e9gicos em mercados nacionais. H\u00e1 vagas para diferentes pa\u00edses, com foco em lojas de luxo multimarca, grandes armaz\u00e9ns premium e canais de distribui\u00e7\u00e3o selecionados. Requer experi\u00eancia em vendas B2B e conhecimento do setor de luxo ou moda premium.<\/p>\n\n\n\n Especialista em marketing e comunica\u00e7\u00e3o<\/strong> Desenvolve e executa estrat\u00e9gias de marketing para a TOD'S nos mercados europeus. Inclui fun\u00e7\u00f5es em marketing digital, gest\u00e3o de produto, rela\u00e7\u00f5es p\u00fablicas, eventos de marca e comunica\u00e7\u00e3o integrada. Requer forma\u00e7\u00e3o em marketing ou comunica\u00e7\u00e3o e experi\u00eancia comprovada no setor de luxo ou moda.<\/p>\n\n\n\n Especialista em com\u00e9rcio eletr\u00f3nico<\/strong> Gere plataformas de venda online, estrat\u00e9gias de aquisi\u00e7\u00e3o digital e experi\u00eancia do cliente nos canais digitais da marca. A TOD'S tem investido de forma crescente na expans\u00e3o digital na Europa, gerando um volume regular de vagas nesta \u00e1rea.<\/p>\n\n\n\n Colaborador de armaz\u00e9m e log\u00edstica<\/strong> Atua na rece\u00e7\u00e3o, organiza\u00e7\u00e3o e expedi\u00e7\u00e3o de produtos para as boutiques e para os canais de venda online. H\u00e1 posi\u00e7\u00f5es para candidatos sem experi\u00eancia pr\u00e9via em v\u00e1rios pa\u00edses europeus.<\/p>\n\n\n\n Funkcje korporacyjne i pomocnicze<\/strong> Recursos humanos, finan\u00e7as, jur\u00eddico, compras e sustentabilidade. Posi\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis na sede do grupo em Sant'Elpidio a Mare, It\u00e1lia, e nos escrit\u00f3rios regionais em v\u00e1rios pa\u00edses europeus.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n Os sal\u00e1rios na TOD'S s\u00e3o consistentemente superiores \u00e0 m\u00e9dia do setor de retalho na Europa, refletindo o posicionamento de luxo da maison. Os valores abaixo s\u00e3o aproximados, expressos em euros mensais brutos:<\/p>\n\n\n\n Em It\u00e1lia, Fran\u00e7a, Reino Unido, Su\u00ed\u00e7a e Alemanha, os valores tendem a ser mais elevados. Em Portugal, Espanha e outros mercados, os sal\u00e1rios seguem os padr\u00f5es locais de luxo, situando-se acima da m\u00e9dia do setor em cada pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n A TOD'S realiza revis\u00f5es salariais anuais com base em avalia\u00e7\u00f5es de desempenho individuais, com impacto direto na progress\u00e3o salarial dos colaboradores.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n O pacote de benef\u00edcios da TOD'S reflete o posicionamento da maison como empregadora de refer\u00eancia no setor de luxo na Europa:<\/p>\n\n\n\n A TOD'S \u00e9 uma das maisons de luxo mais reconhecidas e respeitadas do mundo. Fundada na regi\u00e3o das Marche, em It\u00e1lia, pela fam\u00edlia Della Valle, o grupo construiu uma reputa\u00e7\u00e3o \u00fanica baseada no cal\u00e7ado artesanal de couro de elevada qualidade \u2014 em particular o ic\u00f3nico mocassim com bolinhas na sola, que se tornou um s\u00edmbolo do luxo italiano contempor\u00e2neo.<\/p>\n\n\n\n O grupo TOD'S inclui ainda as marcas Hogan, Roger Vivier e Fay, o que lhe confere uma diversidade de posicionamentos dentro do setor de luxo e moda premium. Na Europa, a TOD'S tem boutiques nas principais cidades do continente, escrit\u00f3rios regionais em v\u00e1rios pa\u00edses e uma presen\u00e7a crescente nos canais digitais. A natureza familiar da empresa e a origem nas Marche \u2014 uma das regi\u00f5es com maior tradi\u00e7\u00e3o artesanal em cal\u00e7ado e couro da Europa \u2014 criam um ambiente de trabalho com valores s\u00f3lidos e uma identidade de marca genuinamente italiana.<\/p>\n\n\n\n A TOD'S recruta para perfis variados, com requisitos que dependem diretamente da fun\u00e7\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n O idioma local \u00e9 sempre obrigat\u00f3rio em fun\u00e7\u00f5es com contacto direto com clientes. O ingl\u00eas \u00e9 essencial para fun\u00e7\u00f5es com componente internacional. O italiano \u00e9 valorizado em praticamente todas as \u00e1reas da empresa, dada a identidade italiana da maison.<\/p>\n\n\n\n A TOD'S tem uma cultura ativa de promo\u00e7\u00e3o interna. Colaboradores com desempenho consistente progridem dentro da maison em fun\u00e7\u00f5es de maior responsabilidade comercial, t\u00e9cnica ou de lideran\u00e7a. A natureza familiar da empresa favorece trajet\u00f3rias de carreira est\u00e1veis e de longo prazo.<\/p>\n\n\n\n A empresa investe em programas estruturados de desenvolvimento de carreira, forma\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica em materiais e processos artesanais e mentoria formal. A mobilidade entre pa\u00edses da Uni\u00e3o Europeia \u00e9 poss\u00edvel para vagas internas, especialmente para perfis de gest\u00e3o, marketing e tecnologia. A perten\u00e7a a um grupo com m\u00faltiplas marcas de luxo \u2014 incluindo Hogan e Roger Vivier \u2014 cria oportunidades adicionais de progress\u00e3o para colaboradores com ambi\u00e7\u00e3o de crescimento no universo do luxo europeu.<\/p>\n\n\n\n As vagas de empregos TOD'S na Europa est\u00e3o abertas agora, e o n\u00famero de candidaturas cresce rapidamente ap\u00f3s cada an\u00fancio. Candidatos organizados e com candidatura enviada nos primeiros dias t\u00eam mais visibilidade junto dos recrutadores. <\/p>\n\n\n\n A seguir, apresentamos o passo a passo exato de como fazer a candidatura, quais documentos preparar e como se destacar para trabalhar na TOD'S na Europa.<\/p>\n\n\n\n <\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":" A TOD’S abriu novas vagas de emprego em mais de 20 pa\u00edses da Europa. O processo de recrutamento est\u00e1 ativo agora, com posi\u00e7\u00f5es dispon\u00edveis em boutiques, centros de distribui\u00e7\u00e3o, escrit\u00f3rios regionais e plataformas digitais. 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\n\n\n\nBenef\u00edcios de trabalhar na TOD'S<\/h3>\n\n\n\n
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\n\n\n\nDlaczego warto?<\/h3>\n\n\n\n
\n\n\n\nPo\u017c\u0105dany profil i wymagania<\/h3>\n\n\n\n
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